Организации грозит штраф до полумиллиона рублей за трудоустройство экс-инспектора Ростехнадзора

Принимая на работу бывшего госслужащего, работодатель обязан сообщить об этом в соответствующее Управление.

Одно из предприятий Марий Эл этого не сделало. В ходе проверки сотрудники республиканской прокуратуры выявили нарушение требований антикоррупционного законодательства. В организацию устроился работать бывший госслужащий - инспектор Ростехнадзора. Однако директор в установленные законом 10 дней не сообщил об этом в Управление Ростехнадзора.

В связи с этим специалисты надзорного органа возбудили в отношении юрлица административное дело по ст. 19.29 КоАП РФ. В настоящее время оно передано на рассмотрение мировому судье. Если вина организации будет доказана, ей грозит штраф от 100 до 500 тысяч рублей.